NOUS FORTIFIONS LA POPULATION

NOUS FORTIFIONS LA POPULATION

Après la fin de la révolution, la Tunisie devait subir des changements politiques, qui font partie de la transition nécessaire à une société pluraliste et démocratique. Cependant, la situation politique est encore tendue. Les exigences pour des emplois adéquats et une formation appropriée n’ont pas encore été remplies. Les jeunes qui sont la principale force motrice de ce mouvement révolutionnaire sont toujours frustrés à cause de la situation du marché du travail qui reste pratiquement inchangée.

Les régions de Tataouine, Medenine et Kebili dans le sud de la Tunisie sont parmi les régions les plus défavorisées du pays avec un taux de chomage d’environ 25%. Une des raisons du chômage élevé est à l’origine dans le système éducatif: les diplômés universitaires ne reçoivent pas les compétences qui répondent aux exigences du marché du travail.

L’objectif de ce projet est d’augmenter les opportunités de revenues et d’emplois pour la population du sud de la Tunisie. La promotion et le développement d’une culture entrepreneuriale novatrice visent à réduire le taux de chômage.

Les deux principaux composants du projet sont

  • Renforcer la viabilité des petites entreprises existantes d’une part, et
  • Le soutien des start-ups tunisiennes d’autre part:

Les initiatives d’entreprenariat des groupes de population particulièrement défavorisés et des femmes sont soutenues par une formation et une aide financière au démarrage.

SKILLS TO SUCCEED

STS VS CHÔMAGE A TATAOUINE

Étant donné que Tataouine appartient aux régions qui ont été économiquement marginalisées pendant des décennies et qui souffrent des taux de pauvreté et de chômage les plus élevés (environ 51% du taux de chômage chez les diplômés qui n’ont pas les compétences et qualifications nécessaires pour le marché du travail), l’OMV a lancé et financé un projet de développement communautaire intitulé « Skills to Succeed (STS), » mis en œuvre par Hilfswerk Austria International. Ce projet s’est fait connaître à travers la formation professionnelle, les initiatives de développement économique et les programmes de renforcement des capacités de la société civile visant à stimuler l’employabilité et la création de revenus grâce à une formation ciblée, et à des plateformes de développement économique et commercial. Le projet a débuté en octobre 2012 et s’est prolongé jusqu’en décembre 2016 après deux ans à compter de la date de lancement.

IMPACT DE STS

Le projet vise à influer sur un grand nombre de bénéficiaires directs et indirects, grâce à diverses initiatives. Le programme s’est concentré sur un cadre de formation professionnelle à grande échelle pour fournir des programmes de formation efficaces et correctement gérés, adaptés aux besoins réels du marché, en utilisant et en améliorant une partie des centres locaux existants. « Skills to Succeed » contribue à accroître les revenus et les possibilités d’emploi dans les chaînes de valeur sélectionnées des secteurs économiques de Tataouine en recommandant des moyens d’accroître l’efficacité des intrants, de la production, du traitement et de la commercialisation. En outre, le programme renforce les compétences commerciales et en matière de gouvernance des petites entreprises existantes, des organisations de soutien aux entreprises et des ONG de développement économique en formant les membres de la communauté sur la manière de démarrer une nouvelle entreprise, et de leur fournir le coaching nécessaire pour assurer leur succès. Les entrepreneurs sont renforcés par des services de développement des entreprises, tels que la comptabilité, le marketing, la planification d’entreprise et la formation sur les sous-secteurs de la production technique dans divers domaines tels que l’industrie, l’agriculture, le tourisme, les arts et l’artisanat, etc. Le soutien et l’accès au financement sont fournis en interne directement ou par l’intermédiaire d’autres fournisseurs de financement.

Les bénéficiaires incluent les jeunes sans emploi qui s’efforcent d’avoir un avenir plus brillant ; Les femmes et les diplômés des universités sans emploi qui se préparent à de nouveaux défis professionnels, les dirigeants d’entreprises et de communautés qui souhaitent être plus efficaces. Du point de vue du développement économique, le projet contribue à une meilleure compréhension de l’économie locale et à l’identification des idées de développement économique. L’équipe de projet travaille avec des partenaires locaux, régionaux et nationaux pour déclencher un certain niveau de dynamisme pouvant conduire à une activité économique durable. L’équipe STS coordonne avec les responsables gouvernementaux, les chefs de village, les agriculteurs, les petits entrepreneurs et d’autres groupes de jeunes actifs et de femmes afin de trouver des solutions aux problèmes du développement de la communauté de Tataouine.

ENGAGEMENTS DU PROJET

Les ONG locales de Tataouine sont pleinement engagées à travers le soutien de Skills to Succeed à accélérer le développement et à atteindre des objectifs efficaces. Des centaines de membres actifs ont participé à diverses formations telles que TOT, la planification stratégique, la formation en anglais, la communication, les médias sociaux, l’informatique et d’autres compétences personnelles, qui ont favorisé l’autosuffisance et la durabilité de leurs organisations. Le programme de renforcement des capacités de STS a aidé les ONG à gérer efficacement leurs parties prenantes et à résoudre leurs conflits de manière efficace.